UNDT/2020/066, Sexton
En appliquant le sens simple de la règle 9 du personnel, il est clair que l'administration n'a aucune obligation de placer des membres du personnel qui détiennent un rendez-vous à durée déterminée dont les postes sont supprimés. Il n'y a aucune obligation de placer ces membres du personnel dans d'autres postes en dehors du processus de sélection régulière.
Défaut de retenir le demandeur dont le poste est aboli.
La première étape de la prévision de toute règle consiste à prêter attention à ses termes léiteraux. L'administration n'a aucune obligation de faire des efforts pour conserver un membre du personnel titulaire d'un rendez-vous à durée déterminée dont les postes sont fixés à l'abolition. L'expiration d'une nomination à durée déterminée n'est pas la résiliation en vertu de la règle 9.6 du personnel.