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Champa tiene 46 años y lleva 30 trabajando en el servicio doméstico en Tailandia. Representa a una red de trabajadores domésticos de Myanmar y defiende sus derechos.

En las comunidades algodoneras de Pakistán, muchos niños trabajan en los campos porque no tienen acceso a las escuelas. Por eso, el proyecto se asoció con el gobierno local y la ONG Bunyad Literacy Community Council (BLCC) para crear centros educativos a sus puertas. El proyecto CLEAR Cotton está cofinanciado por la UE y la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en colaboración con la FAO.

En Lima, las personas que reciclan trabajan, en su mayoría, de manera informal.

Datos de la Organización Internacional del Trabajo () muestran como a Ucrania ha hecho desplomar el del país. Una situación que puede empeorar. 

En su último informe, la que la recuperación del trabajo a nivel mundial será lenta e incierta. Además, estará marcada por enormes diferencias entre grupos de trabajadores y países.

ú , un buen nivel de diversidad e inclusión en el lugar de trabajo está asociado a una mayor productividad, innovación y bienestar . Sin embargo, se está haciendo muy poco para promoverlos.

Conoce a Ivonne, una de las 150 de la que participaron de la

“Nos amenazaron. Mi papá era el presidente de la junta de acción comunal de las veredas”, recuerda Deisy.

Cuando una mujer se adentra en un surgen problemas. Ellos se preguntan, ¿por qué no se dedica a cocinar o coser?. "Cuando puse en marcha Atlas Taxi, Good Taxi, el único servicio de taxis en la capital de Tayikistán, la gente me dijo 'estás loca'", recuerda Takhmina.

Cuando aún era un niño, Camilo sufrió el desplazamiento por la .

La Organización Internacional del Trabajo () juega un papel vital en la integración socioeconómica de migrantes y refugiados venezolanos . Desde la difusión de servicios para la recuperación de sus medios de vida a través del emprendimiento, hasta el impulso de su educación financiera y la salud en el trabajo. Durante 2021 esta estrategia se ha ampliado a más regiones del país, incorporando ahora actividades para el de las mujeres más vulnerables.

Desde una perspectiva de género, ONU Mujeres y la IOT comparan esta ley laboral argentina (de julio de 2020) con normativas en Europa y América Latina que garantizan el derecho a optar por .

Una de las principales en el mundo del trabajo es la que hay entre hombres y mujeres. Una especialista de la OIT en el tema de , nos explica las razones de esta disparidad.

Alrededor de 70% de los puestos de trabajo generados en los últimos meses en la región son en , lo que se une a la alta tasa de desocupación en la zona.

Para algunas personas, ir al trabajo puede ser peligroso.